黄正刚心里很清楚，sw组织提醒谷远的真正用意。他也意识到了，问题主要在谷远上，现在的谷远本没有心思关心基层队伍建设。如果谷远再不退，人心将更加涣散，他更清楚，此时谷远的心思，在试探自己。就：“组织的提醒应该引起重视，但我觉得应是个案吧？必要的时候在全省领导会议上调一下。”

“能不能一？”

“我也是这么想的，但应引起我们足够重视。我想，你召集人事，先些调研，必要的时候，调整一下，尤其是对工作长期展不大，而又班不团结闹内耗的，下决心行调整，免得当地市委突然派来，不仅工作被动，而且我们的晋升空间也会受到影响。”

谷远说的是心里话，好长时间没调整了，各市地局班意见很大，调整对稳定队伍影响很大。但不知谷远说的是心里话，还是在试探自己；是为退休作准备，还是真的从工作考虑。黄正刚目光望向谷远，不知该如何回答。

谷远见黄正刚没有表态，就：“你的意思呢？”

，不知该说些什么，目光就不时的望向谷远。谷远：“另外，sw组织从侧面提醒我，要抓好队伍，尤其是基层局的班建设。我私下作了些了解，有几个市局的班不是很团结，当地组织门将有关情况反映到了sw组织。”

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黄正刚想了想，：“我觉得应积极稳妥。”

与周思国通完电话，黄正刚似乎有了底气，就又拨通了梁海星办公室的电话。黄正刚放下电话不长时间，梁海星便拿着笔记本走了来。梁海星见黄正刚望着电话，似乎在沉思，就低声：“黄厅长，你找我？”

耳闻黄正刚的建议与自己的想法基本一致，谷远就了，：“可以啊，你安排一下人事，抓先摸摸情况吧。”

黄正刚拨通了山市委周思国书记的电话。因和周思国是多年的老朋友，前两天到基层调研，二人还行过长时间沟通，就将准备对分基层局特别是对山局班调整之事，先征求了周思国的意见。毕竟作为市委书记，周思国见多识广，而且了解情况比自己也多，多听听地方领导的意见，对下步的调整有好。周思国的态度很明确，山局的班的确存在不团结的问题，主要原因是局一把手陆玉泰能力较弱，私心又较重。但周思国的意见是，现在调整似乎时机不太好，现在上下都清楚谷远即将退休，在这节，对市局的班调整，担心局势失控。

一把手走了，似乎给黄正刚了个难题，更为主要的是，黄正刚隐约觉到，自己调研期间，sw组织与谷远的谈话意味长，sw已明显对谷远工作的不满，也就预示着，谷远在位上的时间不长了。因此，这次基层调整更要慎重。长期分人事工作，黄正刚心里很清楚：人的工作最复杂，稍有不周，可能对终生造成影响，而且后患无穷，尤其对班调整更应慎重，一旦作不好将长时间造成队伍不稳定。说不定，将来还要由自己收拾摊。那这次队伍调研的名义是什么，是全省，还是针对有问题的基层局，哪些人参加调研？将来对有问题的基层局班调整的理由是什么？那谷远真正的用意是什么？突然间，黄正刚似乎想起了什么，拿起了办公桌上的电话。

“据我了解，主要是西北几个局的班存有不团结的现象。我觉得还是抓摸摸情况，先了解清楚原因，等情况摸透了，再决定下一步的对策。”黄正刚一直望着谷远的脸。谷远也担心突然对基层班行大调整，可能会造成人心不稳，引发更大范围的思想波动，不利整个队伍稳定，很有可能将派生其他的问题，甚至将促使自己提前退休。当下，最需要的就是稳定，队伍稳定，工作不闪失，而稍有不周有可能引发一连串的问题发生，就自己目前的情势，已经不起任何的折腾。

“你上通知人事王思千长、业务刘大可长到我办公室开会。”黄正刚也没抬。梁海星刚走黄正刚的办公室，后又传来黄正刚的声音：“你也参加，到时候好记录。”