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415 塞尔达传说时之笛的企划(2/2)

哪怕外面开的薪一些,但也还是会有从世界五百来去垃圾小公司任职的落差

这个时代还并不是后世游戏厂商随便摆烂的时代,这个时期的游戏制作人们也都有自己的信仰,他们希望能创造优秀作品,也希望能尽情的绽放自己的激情,摆烂?不存在的。

得到竹游星的召唤,有贺冬之郎立刻响应,他们早就已经随时等候竹游星的召唤了。

但凡是有一缺陷,都会让人十分遗憾。

直到现在,有贺冬之郎已经是第六开发组的心骨

一台新游戏机的首发作品那基本上就是这台游戏机的门面。

竹游星手中拿着自己已经准备好的计划书,直视着众人。

而且他这样职位的人已经本就不用担心钱的问题,竹游星在给员工薪方面一向相当大方,游戏行业最地位的公司任职,还有非常丰厚的工资,没有多少人愿意离开的。

十多名第六开发组的心成员加上有贺冬之郎一起来到小型会议室,竹游星已经在这里等候多时。

当然偶尔咸鱼一下也是很正常,但游戏品质绝对不能放松,这也是竹游星一直以来给每一个员工输的公司理念,也正是因为这个原因,公司的每一游戏作品拿来都可以成为人们津津乐的作品。

敢于自告奋勇的家伙,于是就很脆的给他了一个二十多人的临时团队开发游戏,最后的效果很不错,那个时候刚好第六开发组的原组长的在理超过一百多人团队时已经显得略有弱势,竹游星脆大笔一挥就让他担任第六开发组的新组长。

竹游星将已经准备好的资料让助理分发给众人,然后开始亲自给众人讲解这款新游戏自己的创意与考虑。

有贺冬之郎早就知自己早晚会被竹游星召唤。

到后来,有贺冬之郎刚刚上任就参与到了最终幻想7的全过程开发,让他迅速的成长为一个兼理能力和创造力的负责人。

作为门面,那必然是要好到极致的。

掌机的开发设计他们这样的游戏开发负责人也是全程参与的,他们能在游戏开发的角度上给工程开发人员很多建议,让游戏机的开发更加有利于游戏开发人员。

看到他们落座后,竹游星便微微说:“各位,让你们久等了,接下来你们将会有十分严峻的任务,希望你们能一如既往。”

所有人都神一振,每次竹游星亲自召集他们的时候就代表着有大活要来,更何况竹游星现在表情十分的认真,他们也都打起了十二分的神。

这样的人如果当时辞职恐怕立刻就会有无数的邀请函邀请他去其他公司任职,而且还是级别的制作人职位,不过他倒是很恩,非常谢竹游星能慧识珠让他从一个普通的小小销售员成长到现在的小组负责人。

尔达传说这个系列也算是一个比较老的系列了,这一次我想要让这个系列成为游戏机的首发作品,而各位应该是明白一台新游戏机的首发作品代表什么意义吧?”

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